vb idea

Rekrutacje pielęgniarek i pielęgniarzy

Podsumowanie

W VB Idea wierzymy, że pielęgniarstwo to nie zawód, lecz misja lub pasja. Dlatego łączymy technologiczną precyzję innowacyjnej rekrutacji z empatycznym podejściem do każdego kandydata, tak aby każda placówka zyskała zespoły pełne zaangażowania, a pielęgniarki – miejsca, gdzie rozwiną skrzydła.  

FAQ: najczęściej zadawane pytania

1. Czy pobieramy opłaty wstępne przed rozpoczęciem rekrutacji?

Nie! Jesteśmy wynagradzani tylko za udane rekrutacje. Dodatkowo każda rekrutacja posiada 30 - dniowy okres gwarancyjny. 
 
2. Jakie są koszty współpracy?  
Stawka jest ustalana indywidualnie, zwykle to jednorazowa kwota wypłacana po udanej rekrutacji. Możliwe są również inne, indywidualne ustalenia odnośnie wynagrodzenia, np. procent wynagrodzenia.
 
3. Czy zajmujemy się rekrutacją tymczasową?  
Tak – świadczymy usługi dla placówek medycznych potrzebujących personelu na zastępstwa. 

Nasz proces rekrutacyjny – 7 kroków do sukcesu

1. Rozpoznanie potrzeb: analiza wymagań stawianych kandydatom oraz formy zatrudnienia.  

2. Sourcing: przeszukiwanie baz danych, portali branżowych i mediów społecznościowych.  
3. Pre-Selekcja: rozmowy z kandydatami sprawdzające motywację i dopasowanie do oferty.  
4. Weryfikacja dokumentów: sprawdzenie dyplomów, uprawnień i kursów.  
5. Przekazanie aplikacji do klienta: złożenie aplikacji kandydatów do oceny klienta i ewentualnego zatrudnienia.
6. Negocjacje: wsparcie w uzgodnieniu warunków zatrudnienia poszczególnych kandydatów.  
7. Gwarancja: 30-dniowy okres gwarancyjny plus wsparcie na etapie wdrożenia poleconych pracowników.

Co nas odróżnia?

- Baza kandydatów: regularnie aktualizowana, z podziałem na specjalizacje, doświadczenie i gotowość do relokacji.  

- Doświadczenie: nasz zespół ekspertów posiada doświadczenie w rekrutacjach personelu pielęgniarskiego.
- Okres gwarancyjny: 30-dniowa gwarancja, w przypadku rezygnacji lub niezadowolenia klienta, przeprowadzamy darmową rekrutację zastępczą.  

Dlaczego VB Idea?

Nie ograniczamy się do jednego segmentu – rozumiemy unikalne potrzeby każdej placówki:  

- Podstawowa Opieka Zdrowotna (POZ): poszukujemy pielęgniarek rodzinnych, pielęgniarek internistycznych, specjalistek szczepień.  
- Ambulatoryjna Opieka Specjalistyczna (AOS): rekrutujemy personel pielęgniarski do wszystkich gabinetów specjalistycznych.  
- Szpitale: współpracujemy z oddziałami ratunkowymi, intensywnej terapii, pediatrii, geriatrii, chirurgii oraz innymi oddziałami szpitalnymi.  
- Uzdrowiska i sanatoria: pozyskujemy personel z doświadczeniem w fizjoterapii, opiece długoterminowej i rehabilitacji.  

Rekrutacje personelu pielęgniarskiego

Pielęgniarki i pielęgniarze to fundament funkcjonowania każdej placówki medycznej. To oni spędzają najwięcej czasu z pacjentami, koordynują opiekę, wykonują zabiegi i zapewniają wsparcie emocjonalne. W dobie rosnącego zapotrzebowania na wykwalifikowany personel oraz dynamicznych zmian w sektorze zdrowia, VB Idea stawia sobie za cel nie tylko wypełnianie wakatów, ale także budowanie trwałych relacji między personelem pielęgniarskim a pracodawcami.  

Nasza firma specjalizuje się w rekrutacji pielęgniarek i pielęgniarzy do wszystkich obszarów ochrony zdrowia: podstawowej opieki zdrowotnej (POZ), ambulatoryjnej opieki specjalistycznej (AOS), szpitali, uzdrowisk, sanatoriów i placówek rehabilitacyjnych.

 

Szybki dostęp

Kontakt

Rekrutacje pracowników medycznych, rekrutacje pracowników do szpitali, agencja rekrutująca lekarzy, agencja rekrutująca pielęgniarki, oferta rekrutacji pracowników medycznych, agencja pracy dla pielęgniarek, praca w medycynie.

Łączymy nowoczesne technologie medyczne, rekrutacje najlepszego personelu oraz wspieramy innowacyjne badania kliniczne aby zmieniać oblicze globalnej opieki zdrowotnej. 

 

 

 

 

vb idea